临时小时工辞职薪水问题怎么解决

松阳县律师网 2025-05-17
临时工辞职薪水问题应依法解决。根据《劳动合同法》,用人单位需在解除劳动合同时结算工资,未及时足额支付将违法,并可能影响单位信誉及面临法律处罚。
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临时工辞职薪水问题,常见处理方式为协商或仲裁。首先尝试与用人单位协商,若协商无果,可向劳动仲裁委员会申请仲裁,以法律手段维护自身权益。
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临时工辞职薪水需解决。操作如下:1. 与用人单位沟通,明确辞职意愿及薪水结算;2. 若沟通无果,收集工作证据,如工时记录、报酬约定等;3. 向劳动仲裁委申请仲裁,提交证据材料;4. 等待仲裁结果,若不服可进一步诉讼。
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